En Xylem, tenemos el compromiso de formar un equipo de trabajo que apueste por la diversidad y la inclusión a todos los niveles, y que sea reflejo del mercado internacional en el que operamos.
Para nosotros, la diversidad es más que una mera política o un conjunto de prácticas. La diversidad es un pilar fundamental de nuestra cultura corporativa y la clave de nuestro crecimiento a largo plazo.
Xylem respeta y valora las experiencias y puntos de vistas únicos de todos sus empleados, con independencia de su sexo, etnia, edad, religión, ideas políticas, discapacidades, orientación sexual, condición de veterano protegido y otras categorías de protección.
Creemos que la diversidad en todas sus formas nos permite competir más eficazmente y que mejora la satisfacción del cliente, la innovación y los resultados de la empresa.
Actualmente estamos actualizando nuestro sistema de presentación de ofertas. Haga clic ambosEnlace a oportunidades de empleo donde buscar las vacantes actuales. Gracias por su paciencia durante la transición.
Igualdad de Oportunidades en el empleo, mujeres, minorías, veteranos protegidos, discapacitados